... en stage ou en contrat à durée déterminée (CDD). Ces jobs et ces stages sont règlementés par le Code du travail. Les entreprises ...     Faut-il établir une DUE pour les jobs d’été ?   Si vous employez un jeune cet été au sein de ... Déclaration unique d'embauche, DUE, embauche en CDD, jobs d'été, stage en entreprise) ...

Actualité RH - Stéphane Bonnegent - 07/06/2011 - 17:26 - 0 commentaires - 0 attachments

... de leurs salariés. Pour cela, elles recourent à des jobs d’été pour réaliser certaines tâches au sein de l’entreprise. Mais ces jobs d’été sont réglementés par le Code du Travail. Afin de vous aider à ...

Actualité RH - Stéphane Bonnegent - 23/05/2011 - 11:12 - 0 commentaires - 0 attachments

... l’été, beaucoup d’entreprises recourent à des jobs ou emplois d’été pour effectuer certaines tâches au sein des ... en matière de job d’été ?   Les jobs d’été sont une forme de contrat à durée déterminée, ce qui ... de Travail, 14 ans, 16 ans, CDD, conditions, emploi d'été, interdiction, job d'été, travail des jeunes) ...

Actualité RH - Sébastien JEAN - 05/05/2011 - 18:03 - 0 commentaires - 0 attachments

... d'embauche après un CDD ou un stage ?   Jobs d'été et stages en entreprise : faut-il établir une DUE ?   ...

Actualité RH - Stéphane Bonnegent - 10/01/2012 - 18:07 - 0 commentaires - 0 attachments

... de la rupture Transaction Rupture conventionnelle Jobs d'été Stage en entreprise (Contrat de ...

Dossiers - Intelligence RH - 12/05/2011 - 17:39 - 0 commentaires - 0 attachments

... stages, vos projets d'études, ou éventuellement certains jobs d'été pour mettre en avant certaines de vos compétences.   ...

Fiches Pratiques - Intelligence RH - 18/05/2010 - 19:05 - 0 commentaires - 0 attachments