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12 octobre 2023 Publié par Odelette Renaud le 12 octobre 2023Catégories Ressources HumainesPourquoi travailler avec un cabinet de recrutement ?Au cœur de toute entreprise florissante, il y a des individus talentueux. Mais trouver ces perles rares est un défi constant. Les cabinets de recrutement offrent une solution […]
1 octobre 2023 Publié par Odelette Renaud le 1 octobre 2023Catégories Entreprises Ressources HumainesComprendre la procédure d’abandon de posteL’abandon de poste est une situation souvent mal comprise qui génère des conflits entre l’employeur et le salarié. Il s’agit d’une absence prolongée, non justifiée et […]
1 octobre 2023 Publié par Odelette Renaud le 1 octobre 2023Catégories Entreprises Ressources HumainesTout savoir sur la durée maximale de travail par semaineVous êtes salarié ou employeur et vous vous interrogez sur la durée maximale de travail par semaine ? Cette question revêt une importance cruciale pour préserver […]
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27 septembre 2023 Publié par Odelette Renaud le 27 septembre 2023Catégories Entreprises Ressources HumainesLa législation sur les congés payés dans le Code du travailLes congés payés constituent un droit essentiel pour tous les salariés en France. Le Code du travail, en tant que texte de référence, encadre la prise […]
27 septembre 2023 Publié par Odelette Renaud le 27 septembre 2023Catégories Ressources HumainesComment booster ses chances de recrutement en passant par CVenligne ?Les entreprises pour lesquelles vous postulez reçoivent de très nombreuses candidatures de la part de profils variés. Alors, comment faut-il s’y prendre pour attirer l’attention du […]
25 septembre 2023 Publié par Odelette Renaud le 25 septembre 2023Catégories Ressources HumainesLicenciement pour cause réelle et sérieuse : comprendre les enjeuxLe licenciement pour cause réelle et sérieuse constitue l’un des motifs de rupture du contrat de travail à durée indéterminée (CDI) entre un employeur et un […]
25 septembre 2023 Publié par Odelette Renaud le 25 septembre 2023Catégories Ressources HumainesComprendre la procédure de licenciement économique en détailDans le contexte économique actuel, les entreprises peuvent être confrontées à des difficultés qui les conduisent à envisager la procédure de licenciement économique. Cette dernière implique […]