12 octobre 2023
Au cœur de toute entreprise florissante, il y a des individus talentueux. Mais trouver ces perles rares est un défi constant. Les cabinets de recrutement offrent une solution […]
2 octobre 2023
Le Revenu de Solidarité Active (RSA) est une aide financière accordée par l’État français pour garantir un revenu minimum aux personnes sans ressources ou dont les […]
1 octobre 2023
L’abandon de poste est une situation souvent mal comprise qui génère des conflits entre l’employeur et le salarié. Il s’agit d’une absence prolongée, non justifiée et […]
1 octobre 2023
Vous êtes salarié ou employeur et vous vous interrogez sur la durée maximale de travail par semaine ? Cette question revêt une importance cruciale pour préserver […]
28 septembre 2023
Les salariés et employeurs disposent de multiples raisons pour envisager une rupture conventionnelle de leur contrat de travail. Cette procédure permet en effet de mettre fin […]
27 septembre 2023
Les congés payés constituent un droit essentiel pour tous les salariés en France. Le Code du travail, en tant que texte de référence, encadre la prise […]
27 septembre 2023
Les entreprises pour lesquelles vous postulez reçoivent de très nombreuses candidatures de la part de profils variés. Alors, comment faut-il s’y prendre pour attirer l’attention du […]
25 septembre 2023
Le licenciement pour cause réelle et sérieuse constitue l’un des motifs de rupture du contrat de travail à durée indéterminée (CDI) entre un employeur et un […]
25 septembre 2023
Dans le contexte économique actuel, les entreprises peuvent être confrontées à des difficultés qui les conduisent à envisager la procédure de licenciement économique. Cette dernière implique […]